Менеджер по взаимодействию с органами власти (gr менеджер)

Содержание:

Вакансии «gr директор» в России

Число вакансий «gr директор» на сайте за 2 месяца

Найти работу по вакансии «gr директор» соискателям проще в регионах:

Число вакансий «gr директор» на сайте в городах Росcии

  • «Москва»;
  • «Рязань»;
  • «Магадан»;

Медиана зарплаты по вакансии «gr директор» за 2 месяца

Популярное значение ЗП – 130000 рублей. Минимальный оклад, на который может рассчитывать соискатель на этой должности составляет 40000 руб. Формы занятости, наиболее типичные для этой позиций: «Полная занятость», «частичная занятость». Статический показатель по количеству обращений на страницу сайта составил 0 запросов. Число вакансий «gr директор» по самому востребованному виду занятости составляет 10 позиций. Медиана зарплаты для представителей этой профессии составляет 130000 руб. Наиболее часто запрашиваемая для вакансии «gr директор» форма занятости — Полная занятость. Вакансия «gr директор» — востребованная профессия в России. Перечень подобных вакансий по запрошенной специализации:

График распределения вакансий «gr директор» по зарплате

  • «GR-директор»;
  • «Исполнительный директор»;
  • «Директор по экономике».

Другие составные единицы данной категории:. По вакансии на должность gr директор средняя заработная плата за один месяц составляет примерно 103400. Максимальная месячная зарплата по специализации gr директор — 140000 руб. На усмотрение руководства компании gr директор может также именоваться gr директор. Подобная активная вакансия сейчас есть у следующих работодателей:

  • «Точинвест»;
  • «Издательский дом»;
  • «ООО ВОСТОК СЕРВИС»;

Специализация относится к категории. Количество вакансий «gr директор» насчитывает 47 позиций по стране.

Должностная инструкция

Согласно должностной инструкции, в первую очередь региональный менеджер осуществляет маркетинговую политику в своем регионе. Однако главной его задачей остаётся увеличение продаж. А это включает в себя поиск клиентов.

Ещё одна обязанность регионального менеджера – максимально полный сбор и анализ информации о конкурентах, а также покупательной способности людей, проживающих на данной территории. Также в перечень должностных обязанностей регионального менеджера входит шефство над торговыми представителями. Именно региональный менеджер ответственен за проведение различного рода семинаров и тренингов с целью повышения результативности работы всех сотрудников. Региональный менеджер причисляется к числу руководства компании. Довольно часто он находится на постоянной связи с головным офисом компании.

Одной из главных задач регионального менеджера является защита интересов закреплённого за ним филиала. Он обязан выполнять все дополнительные указания, а также координировать работу своего филиала с указаниями центрального офиса, является главным представителем своего филиала в регионе.

Плюсы и минусы профессии

Уже то, что специалистов в области GR-менеджмента пока не слишком много, внушает оптимизм. Шанс занять очень хорошую позицию (или ту, что станет хорошей спустя несколько лет) сейчас весьма велик. Разумеется, тут все зависит от удачи и «хватки» кандидата, от умения оценить достоинства вакансии и ее перспективы в ближайший период. Кроме того, роль государственного регулирования и взаимодействия с государственными органами будет только расти. Власти различных уровней — стабильный источник дохода.

Госзакупки, особенно в сфере оборонного и специального заказа, – это практически «золотое дно». Они будут обеспечены деньгами даже тогда, когда в других сферах ситуация не столь однозначна. И потому спрос на людей, способных наладить контакты с государственными заказчиками, всегда будет очень важен. Да и своевременная информация о том, какие изменения грядут, какие новые нормативные акты появятся, порой сберегает компаниям миллионы. Но у работы на должности GR-менеджера не одни только положительные стороны.

Любой ошибочный или плохо продуманный шаг означает серьезные материальные и репутационные потери. Потому менеджеры будут находиться фактически в режиме постоянного стресса, постоянного напряжения. Придется тщательно контролировать всякий свой шаг, следить за любым словом и жестом. Рабочий день в такой профессии, по совершенно очевидным причинам, не может быть нормирован. Порой приходится отправляться в командировки, в деловые поездки; даже работая в своем городе, понадобится готовить множество документов, а еще больше документации придется изучать.

Следует понимать также, что GR-менеджер в ряде компаний негласно становится коррупционным менеджером. Из-за свирепой конкуренции порой руководство вынуждено идти на столь крайние меры продвижения своих интересов. И его не волнует риск наемного сотрудника.

GR-менеджер (менеджер по взаимодействию с органами власти)

В последнее время во многих крупных и динамично развивающихся российских компаниях появилась должность GR-менеджера. Сокращение GR возникло от англ. «Government relations», дословно «связь с государственной системой управления», т.е. GR-менеджер – это специалист, ответственный за налаживание успешных и плодотворных связей компании с органами государственной власти. Путем создания доверительных неформальных отношений с госчиновниками и представителями общественных организаций GR-менеджеры способствуют процветанию предприятия и его устойчивому развитию.

Функциональные обязанности:

  • • Организация взаимодействия с органами государственной власти и общественными организациями;
    • Организация встреч и переговоров с представителями государственных организаций;
    • Участие в специализированных выставках и конференциях, проведение семинаров и презентаций для представителей государственных органов;
    • Отслеживание законодательных и политических тенденций и изменений, консультирование, политический анализ;
    • Продвижение и защита интересов компании в органах государственной власти.

GR-менеджер ответственен за организацию взаимодействия, продвижение и защиту интересов своей компании в органах государственной власти и общественных организациях. Он организует встречи и переговоры с представителями государственных учреждений, участвует в специализированных выставках и конференциях, проводит семинары и презентации для представителей государственных органов. В компетенцию менеджера по взаимодействию с органами власти также входит политический анализ, отслеживание законодательных и политических тенденций и изменений..

Образование, требования к соискателям

Стать GR-менеджером непросто: даже претенденты на начальные позиции должны демонстрировать высокий уровень профессиональной компетентности.
Кандидаты на должность менеджера по взаимодействию с органами власти должны иметь высшее образование, предпочтение отдается выпускникам факультетов экономики, права или государственного управления.
Начинающие GR-менеджеры должны разбираться в отраслевой специфике компании, механизмах лоббирования ее интересов в органах государственной власти и международных организациях. Претенденты на эту должность должны владеть ПК на уровне уверенного пользователя, иметь опыт ведения деловой переписки и документооборота. От начинающих GR-менеджеров также требуется знание структур государственной власти, общественных организаций и методов работы с ними, навыки анализа рынка потребителей и конкурентов. На собеседованиях при трудоустройстве работодатели стремятся выяснить, обладает ли соискатель коммуникативными навыками, организаторскими способностями и аналитическим мышлением.
Конкурентным преимуществом на рынке труда обладают кандидаты, имеющие дополнительное образование в области связей с общественностью. На начальные позиции в сфере GR-менеджмента могут претендовать лишь соискатели, имеющие опыт работы в государственных структурах, общественных организациях или PR от 1 года.

Оплата труда

Московские GR-менеджеры зарабатывают в среднем 85000 руб. в месяц. В Санкт-Петербурге средняя зарплата подобных специалистов составляет 65000 руб. Рыночный спрос на менеджеров по взаимодействию с органами власти в этих городах примерно равен предложению.

В столице заработная плата специалистов на начальных позициях в сфере GR-менеджмента составляет 35000-60000 руб., в городе на Неве – 27000-45000 руб.

На более высокое жалование могут рассчитывать соискатели с опытом руководящей деятельности в области внешних связей в крупных государственных или коммерческих структурах, имеющие опыт работы GR-менеджером свыше 2 лет. Помимо этого претенденты должны свободно общаться на английском языке, а также иметь отличные переговорные и коммуникативные навыки. Работодатели крайне заинтересованы в кандидатах, имеющих личные связи в государственных органах власти. Зарплата специалистов такого уровня достигает в Москве 100 000 руб., в северной столице – 80 000 руб.

Своеобразным «пропуском» в следующий зарплатный диапазон является опыт работы в государственных структурах, политических партиях или GR-подразделениях крупных компаний не менее 3-5 лет. В Москве такие специалисты зарабатывают до 300 000 руб., в Санкт-Петербурге – до 200 000 руб.

Характеристика понятия GR-менеджмент

Специализация GR-менеджера требует большой выдержки и способности к аналитике. В большинстве случаев, как показывает практика, в эту профессию приходят PR-менеджеры и бывшие госслужащие.

Сфера деятельности GRщика, так же как и PRщика, очень обширна. GR-менеджер должен быть в достаточной мере осведомлен о некоторых законодательных актах, должен уметь эффективно взаимодействовать с чиновниками, отраслевыми организациями, своевременно реагировать на административные, политические угрозы для компании извне и, главное, он должен уметь продемонстрировать госорганам значимость деятельности компании на которую он работает .

Что может быть проще, чем договориться с очередным чиновником с помощью очередных зеленых купюр? Чем вам не GR?

Однако взятка – это всего лишь одноразовое решение вопросов бизнеса. Если вы рассчитываете на долгосрочные перспективы развития – вам надо подумать о честном сотрудничестве с государственными органами. Именно здесь необходим профессиональный GR-специалист.

Сегодня в крупных компаниях очень часто можно встретить ведения GR политики сразу несколькими специалистами – юристом, PR-менеджером и самым генеральным директором. Директор устанавливает связи с госчиновниками, пиарщик создает благоприятный имидж организации, а юрист получает все необходимые разрешения, сертификаты и т.д. Возможно, это положительно влияет на ведение GR политики с той точки зрения, что каждый из специалистов выполняет вом работу более качественно и профессионально. Но, тем не менее, правильнее и оптимальнее было бы сосредоточить все эти функции в руках одного человека. Вообще, GR-менеджер обходится компаниям достаточно дорого, поэтому многие оранизации предпочитают приглашать таких специалистов со стороны.

Существующие в настоящее время GR-агентства предлагают далеко не весь спектр GR-услуг.

Чаще всего они сводятся к:

– разработки необходимых документов для проведения кампаний;

– лицензирование деятельности организации и ее дочерних предприятий;

– услуги по получению документации различной категории.

К основным методам выстраивания отношений с властными структурами можно отнести:

  • организация встреч с чиновниками;
  • привязка проектов компании к социально-значимым проектам;
  • участие в политических программах (например, предоставление поддержки отдельным чиновникам на выборах и т. д.).

Преимущества профессии

Начинающие специалисты, только окончившие институт, могут без особого труда найти работу с минимальным ежемесячным окладом 40 000 рублей. При наличии хотя бы небольшого опыта и хорошо развитых профессиональных навыков можно рассчитывать на заработную плату более высокого размера. Например, GR-менеджер в авиационной отрасли получает от 100 000 рублей.

Большим преимуществом профессии является наличие огромного количества связей и полезных знакомых. Дружеские или теплые отношения с представителями власти предоставляет различные послабления и открывают новые возможности, например, если вы устанете от работы и заходите открыть собственный бизнес. В этом поможет и знание изнутри тонкостей всех бизнес-процессов, которые происходят в компаниях.

Также не стоит забывать и о том, что сегодня «джиарщики» официально трудоустраиваются на предприятиях, что гарантирует хорошую пенсию в старости. Стоит отметить, что всего несколько лет назад такой должности вообще не существовало в российских компаниях, поэтому их сотрудники получали заработную плату в конвертах.

Типология GR


Типология GR

Функциональная дифференцированность GR-деятельности позволяет говорить о типологии GR, которая может быть представлена в форме таблицы.

По характеру деятельности различается GR институциональный (стратегический) и GR персональный (тактический). В первом случае речь идет о системности работы и ее планировании на перспективу, во втором – о доминировании тактических и точечных приемов разрешения проблемной

По масштабу деятельности выделяют GR корпоративный и отраслевой.

  • Корпоративный GR ориентирован на продвижение интересов конкретного учреждения или бизнес-структуры в конкретном регионе и по характеру своей деятельности является тактическим и целевым.
  • Доминантой отраслевого GR выступает деятельность по продвижению интересов отрасли в целом посредством воздействия на законодательные и исполнительные органы власти федерального уровня.

По степени алармизма (от англ. «alarmism» – «паника», «тревога») GR подразделяется на антикризисный и регулярный.

Степень прозрачности GR-деятельности позволяет проводить грань между транспарентным (цивилизованным) и нетранспарентным (неци- вилизованным) подходом к реализации GR-услуг.

Где можно получить профессию GR-менеджер

Непосредственно специалистов по Government relations наши ВУЗы не выпускают, поскольку в данном случае мало иметь профессиональные знания и навыки. В большей мере для получения этой профессии важна способность «обрастать» нужными связями и находить «общий язык» с чиновниками. Если же вы чувствуете в себе потенциал, то для начала карьеры (да и для личного самоутверждения) вам желательно получить высшее образование хотя бы по одной из следующих специальностей:

  • Общественные связи в государственном и муниципальном управлении (РАНХиГС);
  • Реклама и связи с общественностью (МГУ имени М.В. Ломоносова, СПбГУ, КФУ и др.);
  • Реклама и связи с общественностью в коммерческой сфере (СПбГЭУ, РЭУ им. Г.В. Плеханова, СПбГЭТУ ЛЭТИ, МТУСИ и др.);
  • Реклама и связи с общественностью в политике (Университет Лобачевского);
  • Управление и аналитика в государственном секторе (НИУ ВШЭ СПб);
  • Экономика предприятий и организаций (МИРЭА, МГУПИ, МИТХТ, СПбПУ Петра Великого и др.);
  • Юриспруденция (НИУ ВШЭ, МГУ имени М.В. Ломоносова, СПбГУ, МИРЭА и др.).

Московский государственный институт международных отношений (университет) Министерства иностранных дел Российской Федерации

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 598 000,00 ₽
Бакалавриат Очная 598 000,00 ₽

Национальный университет «Высшая школа экономики»

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 370 000,00 ₽

Московский государственный университет имени М.В. Ломоносова (МГУ)

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 325 000,00 ₽

Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 320 000,00 ₽

Российский университет дружбы народов

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Заочная 130 000,00 ₽
Бакалавриат Очно-заочная 130 000,00 ₽
Бакалавриат Очная 315 000,00 ₽

Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 295 000,00 ₽

Московский государственный лингвистический университет

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 255 310,00 ₽

Российский государственный гуманитарный университет

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 234 000,00 ₽
Бакалавриат Очно-заочная 112 400,00 ₽
Бакалавриат Заочная 45 800,00 ₽

Северо-Восточный федеральный университет имени М.К. Аммосова

Якутск

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 233 000,00 ₽

Международный университет

Москва

Реклама и связи с общественностью

Тип Форма Стоимость
Бакалавриат Очная 228 000,00 ₽
Бакалавриат Заочная 34 000,00 ₽
Бакалавриат Очно-заочная 116 000,00 ₽

Какие именно предметы нужно сдавать

Направления подготовки и программы по профессии менеджера различаются довольно сильно. В одних случаях требуются хорошее знание социологии, психологии людей, сильные организаторские способности, в других — знание специфики отрасли, отличный английский и другие навыки.

Стандартный набор предметов, которые требуются для поступления:

  • математика (профильный экзамен);
  • русский язык;
  • обществознание.

Обществознание сдают и выпускники 9 класса школ, и абитуриенты вузов. Его стоит в любом случае включить в список сдаваемых экзаменов в ближайшем будущем, вне зависимости от вуза, в который планируете поступать. Благо, обществознание — не очень сложный предмет, и подготовиться к его сдаче можно достаточно быстро. Как показывает практика, даже слабые учащиеся могут набрать проходной балл в вуз по этому предмету.

Большее внимание при подготовке стоит уделить математике и русскому языку. В вузах (например, в ИМЭС) учитывают баллы отдельно по каждому предмету

Они могут быть не очень высокими, если это коммерческий вуз, но их нужно набрать. Менеджер обязан быть грамотным и иметь математические знания.

Внедрение Government Relations в российские компании

Учитывая нынешние экономические и политические реалии в России, представители отечественного бизнеса постепенно начинают осознавать, насколько важна профессия GR-менеджер для нормального функционирования и развития компаний. В штате любого крупного предприятия критически необходимо наличие человека, способного наладить нормальные взаимоотношения с государством и адаптировать корпорацию к его действиям. Ведь сегодня успех бизнеса и возможность выживать в конкурентной среде в большей степени зависит не от размера рыночной капитализации, а от того, как органы власти относятся к той или иной компании.

Большая проблема GR в России заключается в том, что ранее в отечественных вузах не было такой профессии, поэтому найти квалифицированные кадры было довольно проблематично. Работодателям приходилось привлекать специалистов из-за рубежа. Но далеко не у всех компаний был собственный GR-менеджер. Обучение выпускников российских университетов обходилось довольно дорого и требовало большого количества времени, а на практике очень часто оказывалось контрпродуктивным. Но на сегодняшний день подготовка этих специалистов осуществляется и в нашей стране. Высшая школа экономики открыла кафедру «Теории и практики взаимодействия бизнеса и власти», на которой подготавливаются молодые кадры. Что касается старого поколения «джиарщиков», то они в основном пришли в бизнес из государственных и законодательных органов или политики.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

К ИВАН ИВАНЫЧУ НЕ ПРОВОДИМ

Нередко можно услышать, что GR – это «культурное» определение того, что в реальности является коррупцией. Что именно это английское словосочетание прикрывает оплачиваемую работу чиновников в интересах того или иного бизнеса. На самом же деле это типичная подмена понятий, поскольку в реальности GR как раз и является тем набором инструментов, которые позволяют избежать коррупции даже в таком государстве, как нынешнее наше.

Собственно, технология лоббизма предлагает путь абсолютно законного учета интересов бизнеса (а в ряде случаев – и интересов общественных институтов) при принятии решений на государственном уровне. Суть в том, что у любого разумного варианта решения любой проблемы, требующей государственного регулирования, в самих госструктурах есть естественные сторонники (как, впрочем, и естественные противники). Соответственно задача лоббистов, получивших от клиента задание содействовать решению проблемы в определенном ключе, состоит прежде всего в том, чтобы понять, кто эти естественные союзники и противники, оценить их силы и настроения, найти дополнительные аргументы в пользу союзников, обеспечить необходимую поддержку со стороны авторитетных ретрансляторов.

Такая работа, конечно, не делается в один шаг. И поэтому нам нередко приходится сталкиваться с позицией «да ладно, это все долгие разговоры», вы лучше проведите нас «к Иван Иванычу», он все решит одним «…». По-хорошему, услышав такое, любой консультант-лоббист должен встать и вежливо откланяться, благо у нас и реальных проблем на этой стезе хватает.

Чем занимается ГРЧЦ

ФГУП «Главный радиочастотный центр» сформировано в декабре 2000 г. на основании приказа Правительства России «О государственной радиочастотной службе при Министерстве Российской Федерации по связи и информатизации» и распоряжения Минкомсвязи № 627-р «О создании федерального государственного унитарного предприятия «Главный радиочастотный центр» от 14 марта 2001 г. В декабре 2020 г. «Главный радиочастотный центр» официально отметил 20-летие с момента его создания.

ФГУП «ГРЦ» в Центральном федеральном округе

Ведомство входит в состав радиочастотной службы при Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). ФГУП «ГРЧЦ» является экспертным центром, обеспечивающим работу радиочастотной службы в рамках закона «О связи» и постановления Правительства «О радиочастотной службе». Центр также обеспечивает сопровождение контрольно-надзорных и регуляторных функций Роскомнадзора в области связи и средств массовой информации и массовых коммуникаций.

ФГУП «ГРЧЦ» занимается мероприятиями по использованию радиочастот и радиочастотных каналов, радиоэлектронных средств (РЭС) и/или высокочастотных устройств (ВЧУ) гражданского назначения, предоставлением экспертизы и госуслуг в этой сфере.

В частности, деятельность ФГУП «Государственный радиочастотный центр» заключается в согласовании проекта сети после получения частот. Операторы отправляют в ГРЧЦ частотно-территориальный план – то есть, списки площадок для базовых станций с подробными техническими характеристиками.

ГРЧЦ производит проверку сети на совместимость с другими передающими станциями, в том числе, армейских и правоохранительных ведомств. После прохождения экспертизы электромагнитной совместимости (ЭМС) и в некоторых случаях испытаний, оператор может получить в Роскомнадзоре разрешение на каждую базовую станцию.

ФГУП «ГРЧЦ» также координирует использование радиочастотного спектра при проведении социально-значимых мероприятий, в том числе и международного уровня (переговоры между делегациями администраций связи, форумы, выставки, спортивные мероприятия и прочее).

  • Короткая ссылка
  • Распечатать

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Должностные обязанности

В должностных инструкциях к этой специальности обычно пишут, что она подразумевает:

  • защиту и продвижение общих интересов фирмы в деятельности государственных органов и муниципалитетов;
  • отслеживание наиболее значимых мероприятий и событий в общественной, государственной, городской, региональной жизни, в культуре и спорте (и использование их на благо фирмы);
  • отслеживание всех свежих законопроектов и их изменений, нормативно-правовых актов ведомственного и территориального уровня (с оценкой влияния их на перспективы бизнеса);
  • проведение встреч и переговоров с представителями государственных структур лично;
  • подготовка таких встреч для руководства компании и других ее представителей, которые будут необходимы;
  • успешное разрешение кризисных ситуаций и конфликтов с государственной властью;
  • максимальное ознакомление органов государства и их руководителей в особенности с деятельностью компании, с ее возможностями, достижениями и перспективными планами;
  • максимальное использование легальных способов получения государственных, муниципальных и ведомственных контрактов.

В каком вузе Уфы можно получить профессию GR-менеджера

  • от 29 000 / год
    Информация о стоимости года обучения предоставлена за 2021 год

    УфаГосударственный

    филология; экономика; реклама и связи с общественностью и еще 65 направлений

    Ср. балл ЕГЭ бюджет 2020от 40.7 бал.бюджет

    Ср. балл ЕГЭ платно 2020от 39.7 бал.платно

    Бюджетных мест 2021 1 328 место бюджет

    Платных мест 2021 3 824 места платно

    Средний балл ЕГЭ на бюджет в 2020 году от 40.7

    Средний балл ЕГЭ на платные места в 2020 году от 39.7

    Количество бюджетных мест в 2021 году 1 328

    Количество платных мест в 2021 году 3 824

    Что такое средний проходной балл

    Бакалавриат, специалитет

    14 подразделений

  • от 60 000 / год
    Информация о стоимости года обучения предоставлена за 2021 год

    УфаГосударственный

    экономика; реклама и связи с общественностью; зарубежное регионоведение и еще 37 направлений

    Ср. балл ЕГЭ бюджет 2020от 41.7 бал.бюджет

    Ср. балл ЕГЭ платно 2020от 39.7 бал.платно

    Бюджетных мест 2021 2 081 места бюджет

    Платных мест 2021 3 085 места платно

    Средний балл ЕГЭ на бюджет в 2020 году от 41.7

    Средний балл ЕГЭ на платные места в 2020 году от 39.7

    Количество бюджетных мест в 2021 году 2 081

    Количество платных мест в 2021 году 3 085

    Что такое средний проходной балл

    Бакалавриат, специалитет

    10 подразделений

  • от 45 000 / год
    Информация о стоимости года обучения предоставлена за 2021 год

    УфаГосударственный

    юриспруденция; государственное и муниципальное управление; политология и еще 3 направления

    Ср. балл ЕГЭ платно 2020от 62.6 бал.платно

    Бюджетных мест 2021нетнет бюджетных мест

    Платных мест 2021 715 мест платно

    Средний балл ЕГЭ на платные места в 2020 году от 62.6

    Количество бюджетных мест в 2021 году нет

    Количество платных мест в 2021 году 715

    Что такое средний проходной балл

    Бакалавриат, специалитет

    2 подразделения

Проф.ориентация

Выбрать обучение

Моя ли это профессия

Примечания[править | править код]

  1. Толстых П. А. Профессиональный словарь лоббистской деятельности.
  2.  (рус.)  (неопр.) ?. b-c-g.ru. Дата обращения: 29 марта 2021.
  3. Мельник Г. С. GR: анализ политических возможностей для СМИ и общества // Научные труды Северо-Западного института управления. — Т. 3. — № 1. — 2012. — С. 356.
  4. Болгова А. Н. GR-менеджмент — инструмент ци��илизованного лоббизма? // Вестник пермского университета. Серии: история и политология. — № 1. — 2009. — С. 55.
  5. ↑ Чимаров С. Ю. Public Affairs (PA) и Government Relations (GR) как пересекающиеся сферы деятельности // Научные труды Северо-Западного института управления. — Т. 3. — № 1. — 2012. — С. 369.
  6. . meduza.io. Дата обращения: 29 марта 2021.
  7. Чимаров, С. Ю. Government Relations (GR): типология и технологии деятельности // Научные труды Северо-Западной академии государственной службы. — 2011. — Т. 2, № 3(4). — С. 181-191.

И вновь временный гендиректор

Руслан Нестеренко назначен на временно исполняющим обязанности генерального директора федерального государственного унитарного предприятия «Главный радиочастотный центр» (ФГУП «ГРЧЦ») – одной из структур «Роскомнадзора», отвечающей за надзор в сфере использования радиочастот гражданского назначения. Соответствующая информация появилась на сайте ведомства.

Нестеренко сменил на этой должности Людмилу Куровскую, которая, как ранее сообщал CNews, руководила ФГУП «ГРЧЦ» с сентября 2020 г., также в статусе временного руководителя. До этого Куровская, государственный советник юстиции 3 класса (ранг, соответствующий званию генерал-майора) занимала должность главы управления методико-аналитического обеспечения надзора за процессуальной деятельностью органов предварительного расследования и оперативно-розыскной деятельностью в Генпрокуратуре России. Она также вошла в топ-10 списка CNews «Женщины года в отрасли ИТ 2021».

До Куровской начиная с 27 декабря 2017 г. пост главы ФГУП «ГРЧЦ» занимал Дмитрий Локтаев – также в статусе временно исполняющего обязанности. CNews обратился в «Роскомнадзор» с запросом комментариев о причинах смены руководства ФГУП «ГРЧЦ» и дальнейших трудовых планах Людмилы Куровской, но на момент публикации этого материала не получил ответа.

Согласно данным последнего отчета руководства центра, составленного по итогам трех кварталов 2020 г. (первого за подписью Куровской), выручка ФГУП «ГРЦ» составила 2,79 млрд руб. (2,43 млрд руб. за аналогичный период 2019 г.), при этом валовый убыток составил 1,37 млрд руб. (1,69 млрд руб. за аналогичный период 2019 г.), убыток от продаж 2,67 млрд руб. (2,91 млрд руб. за аналогичный период 2019 г.), чистый убыток – 1,24 млрд руб. (0,96 млрд руб. за аналогичный период 2019 г.).

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом»

Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее

Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector